Kasumi dialektika

 

                Kasumi dialektika

                Karmo Talts

               

Uurime kasumit dialektiliselt. Kasumi madalatasemeline eitus tähendab seda, et kasumit pole olemas. See aga kehtib ainult ettevõtete puhul, mis kasumit ei teeni.

Vaatame nüüd kasumi veidi kõrgematasemelist eitust. Kasum küll eksisteerib, aga ei kuulu ettevõtte töötajatele.

Sünteesime. Palgas on ühendatud eitus, sest kogu kasumit ei maksta palkadeks, ja jaatus, sest alates hetkest, mil ettevõte hakkab raha teenima, makstakse palka ettevõtte teenitud rahadest.

Uurime nüüd palga kõrgematasemelist eitust. Töötajad küll saavad palka, aga töötajate palgaks makstav summa on väiksem ettevõtja sissetulekutest.

Sünteesime. Palgatõusus on ühendatud eitus, sest suurem palk ei tähenda seda, et töötajad saaks kogu kasumi endale ja jaatus, sest palgatõus lähendab töötajate sissetulekut ettevõtja sissetulekule.

Uurime nüüd palgatõusu kõrgematasemelist eitust. Kui me ei pea ebaõiglaseks olukorda, kus ettevõtjale kuuluvad ressursid ja töövahendid, siis esmapilgul näib, et õiglus on saavutatud siis, kui kasum jagatakse töötajate ja ettevõtja vahel pooleks.  Ent ometi saab iga individuaalne töötaja ka siis kasumist väiksema osa, kui ettevõtja.

Sünteesime. Ettevõtja ja iga individuaalse töötaja sissetulekute ühtlustamine sisaldab eitust, sest töötajad ei saa kogu kasumit endale, ning jaatust, sest individuaalse töötaja ja ettevõtja sissetulek on võrdsed.

Näib usutamatu, et ükski ettevõtja sellise sisetulekute ühtlustamisega nõustuks. Proovime aga seda ettevõtjate vastumeelsust ennast käsitleda ettevõtja ja töötaja sissetulekute ühtlustamise kõrgetasemelise eitusena.

Sünteesime. Süntees peab praktikas kaasa tooma sissetulekute ühtlustamise ja seisnema ettevõtjate hoiaku muutuses, sest ilma hoiaku muutuseta ettevõtja sellist ühtlustamist ei aktsepteeriks. Selline muutunud hoiak võiks  põhineda professionaalsel uhkusel. Ettevõtja oleks sel juhul uhke selle üle, et ta on võimeline panema ettevõtte kasumit teenima ja raha ei ole tema jaoks väärtuslikum, kui uhkus hästi tehtud ettevõtlustöö üle.